|
Radionica je namijenjena:
- voditeljima timova, voditeljima odjela, linijskim rukovoditeljima
- onima koji se pripremaju za preuzimanje voditeljske pozicije
- voditeljima-početnicima
Iz sadržaja:
- Vođenje – stilovi i osnovni alati
- Uloga voditelja u modernoj kompaniji
- Ključne dimenzije vođenja
- Karakteristike i uloge uspješnih voditelja
- Situacijsko vođenje – stilovi vođenja
- Postavljanje ciljeva
- Komunikacijska djelotvornost – djelotvorne upute
- Davanje povratne informacije
- Motivacijski potencijal
- Motivatori i demotivatori
- Potrebe zaposlenika
- Očekivanja saradnika i očekivanja voditelja
- Ekstrinzična i intrinzična motivacija
- Delegiranje u skladu sa motivacijskim profilom
- Principi vještog delegiranja
Voditeljica: Ema Borovina, dipl. psiholog, facilitator individualnog, timskog i organizacijskog razvoja, edukator, coach i savjetnik s gotovo 15 godina iskustva u kreiranju i provedbi programa za razvoj timova i ljudskih potencijala u poslovnim organizacijama, procjeni i razvoju potencijala menadžera i zaposlenika, edukacija radioničkog tipa, facilitaciji grupnih procesa i individualnom coachingu.
Metodologija: Interaktivna radionica: kraća interaktivna predavanja, grupne diskusije i vježbe, individualni zadaci, trening razgovornih situacija, razvojna i korektivna povratna informacija od voditelja.
Broj mjesta je ograničen.
Kotizacija za članove HRM Udruženja: 180 KM
Kotizacija za nečlanove HRM Udruženja: 220 KM
Prijave možete vršiti putem e-maila : [email protected] do 13.05.2019.g. do 16h.